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Organisme émetteur :

VILLE DE VERSAILLES

Référence :

2026-VERSAILLES-716

Localisation du poste :

Versailles (78000)

Direction concernée

DIRECTION DES FINANCES

Service concerné

EXECUTION COMPTABLE

Catégorie du poste

C

Poste ouvert aux

Contractuels

Type de poste

Poste à temps complet

Vos missions

Sur le périmètre comptable de la Ville et de son CCAS/EOLE en renfort sur les missions suivantes :

Traitement de l'engagement juridique et comptable

  • Assurer l'exécution financière des engagements juridiques (marchés, contrats, conventions..)
  • Appliquer les clauses financières
  • Engager les dépenses en fonctionnement et en investissement des directions opérationnelles et émettre les bons decommande
  • Saisir les virements de crédits
  • Gérer les créations de tiers et les demandes de modifications de tiers

Traitement des factures du service Parc Auto et de la direction des Grands Projets

  • Traiter les factures de son portefeuille : s'assurer du service fait, contrôler la validité des pièces justificatives,
  • Traiter les factures rejetées sur ChorusPro
  • Liquider la dépense
  • Traiter les demandes du Service de Gestion Comptable concernant les mandats de son portefeuille (suspension, rejet, complétude)
  • Respecter les délais de paiement
  • Assurer la gestion de l'activité de son binôme en cas d'absence



    Votre profil

    Formation :

    • Baccalauréat ou Bac +2 (de type DUT comptable)

    Expérience :

    • Avoir occupé un poste similaire

    Savoir-faire :

    • Connaissances en comptabilité publique,
    • Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word,...)
    • Connaissances en marchés publics

    Savoir être :

    • Rigueur, organisation, capacités d'analyse et de synthèse, qualités relationnelles et de communication, respect de la confidentialité, esprit d'équipe.

    Conditions d'emploi

    Cycle de travail :

    • renfort de 6 mois de mi-février à mi-juin 2027
    • Poste à 39h - horaires variables
    • Plages fixes : 9h - 11h30 / 14h – 16h30 du lundi au jeudi et 16 h le vendredi


    Nombre de jours de congés :

    25 jours de congés, 23 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition

    Avantages :

    • Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
    • Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
    • Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)

    Je postule

    *Champs obligatoires

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    Mes pièces jointes
    Validation

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