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Organisme émetteur :
Centre Communal d'Action Sociale
Localisation du poste :
Maison d’Eole - 45 bis rue des chantiers
Direction concernée
Centre Communal d’Action Sociale
Domaine d’activité
Social
Service concerné
La Maison d'Éole
Catégorie du poste
Catégorie C
Poste ouvert aux
Titulaires
Contractuels
Type de poste
Poste à temps complet
Vos missions
Missions principales
- Suivi des travaux et interventions des services techniques ainsi que des entreprises extérieures
- Travaux de plomberie (joints, débouchage etc…).
- Petits travaux de maintien et remise en état des locaux
- Suivi de l’entretien des véhicules de l’établissement.
- Sortie et lavage des poubelles quotidiennement.
- Menuiserie simple (réparation des portes, placards etc…).
- Remplacement des équipements défectueux : ampoules, piles etc…
- Gestion des stocks des produits d’entretien et des consommables.
- Tenue du tableau de bord partagé entre l’établissement et la Direction des Bâtiments
- Accueil des différents intervenants externes en cas de travaux ou de contrôle des installations.
- Mise en œuvre de la sécurité optimum des résidents en cas de sinistre. Dans ce cadre : rôle d’information et de coordination auprès des autres professionnels de l’établissement.
- Suivi des stocks et approvisionnements des produits d’entretien
- Tontes, espace verts
Missions ponctuelles
- Effectuer des devis
Votre profil
Formation
- CAP en plomberie ou en électricité ou en peinture, ou autre.
- Notions bureautiques (word, excel et outlook)
Expérience
Expérience sur un poste similaire
Savoir-faire
- Capacité d’observation
- Capacité à coordonner les actions de maintenance et à discerner les priorités.
- Capacité à produire un travail soigné.
- Capacité à travailler avec des personnes porteuses de handicap
- De la rigueur dans le suivi des interventions.
Savoir-être
- Discrétion
- Sens de l’organisation, dynamisme, créativité.
- Ponctualité et assiduité
- Sens relationnel avec les personnes accueillies.
Conditions d'emploi
Permis B et habilitations
Permis B
Cycle de travail
Poste à 35h/ semaine
Nombre de jours de congés
25 jours de congés et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages
- Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
- Possibilité d’adhérer à la Caisse d’Entraide (prestations sociales et loisirs)